（文字作者：白才让）为进一做好疫情期间毕业生就业升学工作，传达落实学校5.12关于2020年毕业生就业创业工作推进会精神，牢牢抓住就业百日冲刺的关键期，2020年5月19日晚，管理学院在线上召开2020届毕业生就业升学工会议。管理学院党政领导班子，学院学科、专业负责人和教研室主任，毕业班辅导员和班主任参加，会议由学院党委副书记雷长生主持。

会议伊始，管理学院2020届毕业班辅导员依次发言。研究生辅导员夏亚玲就研究生就业情况进行了说明。本科生辅导员卢海涛和白才让分别从签约人数、意向就业、国内升学复试、调剂、基层就业、自主创业等方面汇报了目前本科生的就业升学情况，同时也总结了去年以来开展的工作，取得的效果，存在的困难。

雷长生同志代表学院党政班子传达了学校关于2020年毕业生就业创业工作推进会精神，并就下一步做好毕业生就业升学工作提出三点工作建议，一是各位教师班主任和教研室老师关心考研调剂学生，建立一对一的联系，帮助他们确定、联系复试学校；二是每个教研室充分发挥自身的优势，广泛联系校友，协助开展与本专业相关的线上用人单位宣讲会；三是深化对建档立卡学生的帮扶措施，帮扶责任人至少为这些同学扎扎实实推荐三个就业单位。

院长张劲松同志就《管理学院疫情防控期间促进2020届毕业生就业升学资助政策》进行了说明，他指出，就业升学工作是学院各项工作的关键，是检验学院各专业培养效果最终体现，是学院学科建设、专业建设中的重要一环，是学院全体教师的共同责任。教研室老师要充分利用机会，在课程授课、指导论文、学科竞赛中开展就业指导，倡导学生树立先就业在择业的观念。各教研室要与考研升学同学建立一对一的帮扶，在保证质量的前提下，不断提高学生的毕业率。

苏盛光同志做会议总结。他强调，今年学院的就业升学工作面临严峻的形势和艰巨的任务，大家要齐心协力共同完成今年的就业升学工作，心往一处想，劲往一处使。教研室要动员老师积极参与，群策群力，树立责任意识，做好学业帮扶、就业帮扶和升学帮扶的落实落地。研究生导师、班主任、辅导员要做好就业指导，引导毕业生在今年要降低就业期望，做好细致工作，确保毕业生顺利毕业，进而实现就业。